Indicateur GRI
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Indicateur GRI |
Description |
Référence |
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GRI 102 Eléments généraux d’information |
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Profil de l’organisation |
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102-1 |
Nom de l’organisation |
Eléments généraux d’information |
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102-2 |
Activités, marques, produits et services |
Eléments généraux d’information |
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Site web Galenica |
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102-3 |
Lieu géographique du siège |
Eléments généraux d’information |
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102-4 |
Lieu géographique des sites d’activité |
Eléments généraux d’information |
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102-5 |
Capital et forme juridique |
Eléments généraux d’information |
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102-6 |
Marchés desservis |
Eléments généraux d’information |
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102-7 |
Taille de l’organisation |
Eléments généraux d’information |
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102-8 |
Informations concernant les collaborateurs et les autres travailleurs |
Eléments généraux d’information |
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Chiffres clés sociaux |
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102-9 |
Chaîne d’approvisionnement |
Eléments généraux d’information |
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La chaîne de création de valeur |
https://www.galenica.com/fr/ueber-galenica/nachhaltigkeit/wertschoepfungskette.php |
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102-10 |
Modifications significatives de l’organisation et de sa chaîne d’approvisionnement |
Eléments généraux d’information |
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Financial Reporting |
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Corporate Governance |
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102-11 |
Principe de précaution ou approche préventive |
Eléments généraux d’information |
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102-12 |
Initiatives externes |
Eléments généraux d’information |
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Engagement social |
https://www.galenica.com/fr/ueber-galenica/nachhaltigkeit/soziales-engagement.php |
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102-13 |
Adhésion à des associations |
Eléments généraux d’information |
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Stratégie |
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102-14 |
Déclaration du décideur le plus haut placé |
Eléments généraux d’information |
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Editorial |
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Ethique et intégrité |
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102-16 |
Valeurs, principes, normes et règles de conduite |
Eléments généraux d’information |
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Codes de conduite |
https://www.galenica.com/fr/publikationen/verhaltens-kodizes/index.php |
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Gouvernance |
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102-18 |
Structure de gouvernance |
Eléments généraux d’information |
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Corporate Governance |
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Développement durable chez Galenica |
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Implications des parties prenantes |
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102-40 |
Liste des Groupes de parties prenantes |
Eléments généraux d’information |
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102-41 |
Accords de négociation collective |
Eléments généraux d’information |
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102-42 |
Identification et sélection des parties prenantes |
Eléments généraux d’information |
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102-43 |
Approche de l’implication des parties prenantes |
Eléments généraux d’information |
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|
Développement durable chez Galenica |
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102-44 |
Enjeux et préoccupations majeurs soulevés |
Eléments généraux d’information |
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Pratique de reporting |
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102-45 |
Entités incluses dans les états financiers consolidés |
Financial Reporting |
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102-46 |
Définition du contenu du rapport et des périmètres de l’enjeu |
Eléments généraux d’information |
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|
Développement durable chez Galenica |
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102-47 |
Liste des enjeux pertinents |
Eléments généraux d’information |
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|
Développement durable chez Galenica |
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102-48 |
Réaffirmation des informations |
Eléments généraux d’information |
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102-49 |
Modifications relatives au reporting |
Eléments généraux d’information |
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102-50 |
Période de reporting |
Eléments généraux d’information |
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102-51 |
Date du rapport le plus récent |
Eléments généraux d’information |
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102-52 |
Cycle de reporting |
Eléments généraux d’information |
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102-53 |
Point de contact pour les questions relatives au rapport |
Eléments généraux d’information |
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102-54 |
Déclarations de reporting en conformité avec les normes GRI |
Eléments généraux d’information |
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102-55 |
Index du contenu GRI |
Index du contenu GRI |
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102-56 |
Vérification externe |
Eléments généraux d’information |
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Indicateur GRI |
Description |
Référence |
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GRI 200 Economique |
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GRI 201 Performance économique |
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103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Performance économique et Compliance |
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103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Performance économique et Compliance |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Performance économique et Compliance |
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|
201-1 |
Valeur économique directe générée et distribuée |
Performance économique et Compliance |
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|
Financial Reporting |
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|
GRI 205 Lutte contre la corruption |
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103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Performance économique et Compliance |
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103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Performance économique et Compliance |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Performance économique et Compliance |
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205-3 |
Cas avérés de corruption et mesures prises |
Performance économique et Compliance |
|
|
GRI 206 Comportement anticoncurrentiel |
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103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Performance économique et Compliance |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Performance économique et Compliance |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Performance économique et Compliance |
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206-1 |
Actions en justice contre le comportement anticoncurrentiel et les pratiques antitrust |
Performance économique et Compliance |
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Indicateur GRI |
Description |
Référence |
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|
GRI 300 Environnemental |
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GRI 302 Energie |
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|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
|
|
302-1 |
Consommation énergétique au sein de l’organisation |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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|
Chiffres clés environnementaux |
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302-2 |
Consommation énergétique en dehors de l’organisation |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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|
Chiffres clés environnementaux |
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302-3 |
Intensité énergétique |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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|
Chiffres clés environnementaux |
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GRI 305 Emissions |
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103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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305-1 |
Emissions directes de GES (champ d’application 1) |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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|
Chiffres clés environnementaux |
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305-2 |
Emissions indirectes de GES (champ d’application 2) |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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|
Chiffres clés environnementaux |
|
|
305-3 |
Autres émissions indirectes de GES (champ d’application 3) |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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|
Chiffres clés environnementaux |
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GRI 306 Déchets (2020) |
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103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
|
|
306-1 |
Génération de déchets et impacts significatifs liés aux déchets |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
|
|
306-2 |
Gestion des impacts significatifs liés aux déchets |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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306-3 |
Déchets générés |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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|
Chiffres clés environnementaux |
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306-5 |
Déchets destinés à l’élimination |
Emissions et changement climatique, déchets et recyclage |
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Chiffres clés environnementaux |
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Indicateur GRI |
Description |
Référence |
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GRI 400 Social |
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GRI 401 Emploi |
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103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Collaborateurs |
|
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103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Collaborateurs |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Collaborateurs |
|
|
401-1 |
Recrutement de nouveaux employés et rotation du personnel |
Collaborateurs |
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|
Chiffres clés sociaux |
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|
GRI 403 Santé et sécurité au travail (2018) |
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|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Collaborateurs |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Collaborateurs |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Collaborateurs |
|
|
403-1 |
Système de management de la santé et la sécurité de travail |
Collaborateurs |
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|
403-2 |
Identification des dangers, évaluation des risques et investigation des événements indésirables |
Collaborateurs |
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403-3 |
Services de santé au travail |
Collaborateurs |
|
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403-4 |
Participation et consultation des collaborateurs et communication relative à la santé et à la sécurité au travail |
Collaborateurs |
|
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403-5 |
Formation des collaborateurs à la santé et à la sécurité au travail |
Collaborateurs |
|
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403-6 |
Promotion de la santé des collaborateurs |
Collaborateurs |
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403-7 |
Prévention et réduction des impacts sur la santé et la sécurité au travail directement liés aux relations d’affaires |
Collaborateurs |
|
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403-9 |
Accidents du travail |
Collaborateurs |
|
|
|
|
Chiffres clés sociaux |
|
|
403-10 |
Maladies professionnelles |
Collaborateurs |
|
|
|
|
Chiffres clés sociaux |
|
|
GRI 404 Formation et perfectionnement |
|
|
|
|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Collaborateurs |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Collaborateurs |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Collaborateurs |
|
|
404-3 |
Pourcentage de collaborateurs bénéficiant de revues de performance et d’évolution de carrière |
Collaborateurs |
|
|
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|
Eléments généraux d’information (GRI 102-8) |
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|
GRI 405 Diversité et égalité des chances |
|
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|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Collaborateurs |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Collaborateurs |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Collaborateurs |
|
|
405-1 |
Diversité des organes de gouvernance et des collaborateurs |
Collaborateurs |
|
|
|
|
Chiffres clés sociaux |
|
|
GRI 418 Confidentialité des données des clients |
|
|
|
|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Protection des données, sécurité informatique et cybercriminalité |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Protection des données, sécurité informatique et cybercriminalité |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Protection des données, sécurité informatique et cybercriminalité |
|
|
418-1 |
Plaintes fondées relatives à l’atteinte à la confidentialité des données des clients et aux pertes des données des clients |
Protection des données, sécurité informatique et cybercriminalité |
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|
GRI 419 Conformité socio-économique |
|
|
|
|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Performance économique et Compliance |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Performance économique et Compliance |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Performance économique et Compliance |
|
|
419-1 |
Non-conformité à la législation et aux réglementations sociales et économiques |
Performance économique et Compliance |
|
|
Assurer les ressources de professionnels (enjeu pertinent propre) |
|
|
|
|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Collaborateurs |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Collaborateurs |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Collaborateurs |
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|
Indicateur propre |
Durée d’occupation |
Collaborateurs |
|
|
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|
Chiffres clés sociaux |
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|
Sécurité et santé des patients (enjeu pertinent propre) |
|
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|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Sécurité et santé des patients |
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103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Sécurité et santé des patients |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Sécurité et santé des patients |
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|
Indicateur propre |
Pharmacovigilance: Transmission des déclarations |
Sécurité et santé des patients |
|
|
Indicateur propre |
Formations en pharmacie |
Sécurité et santé des patients |
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|
Sécurité d’acquisition et d’approvisionnement (enjeu pertinent propre) |
|
|
|
|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Sécurité d’acquisition et d’approvisionnement |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Sécurité d’acquisition et d’approvisionnement |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Sécurité d’acquisition et d’approvisionnement |
|
|
Indicateur propre |
Disponibilité des médicaments |
Sécurité d’acquisition et d’approvisionnement |
|
|
Sécurité informatique et cybercriminalité (enjeu pertinent propre) |
|
|
|
|
103-1 |
Explication de l’enjeu pertinent et de son périmètre |
Protection des données, sécurité informatique et cybercriminalité |
|
|
103-2 |
L’approche managériale et ses composantes |
Protection des données, sécurité informatique et cybercriminalité |
|
|
103-3 |
Evaluation de l’approche managériale |
Protection des données, sécurité informatique et cybercriminalité |
|
|
Indicateur propre |
Formations |
Protection des données, sécurité informatique et cybercriminalité |